Ehdota Akavan yrittäjäpalkinnon 2013 saajaa
Akavan vuoden 2013
yrittäjäpalkinto jaetaan syysliittokokouksessa 26.11.2013. Palkinnon tavoite on tuoda esille yrittäjyyden suurta merkitystä
akavalaisille ja akavalaisen yrittäjyyden merkitystä suomalaiselle
yhteiskunnalle, talouskasvulle ja hyvinvoinnille. Akava toimii korkeasti
koulutettujen yrittäjien ja ammatinharjoittajien edunvalvojana.
Palkinnon
saaja voi olla akavalainen yrittäjä, akavalaisen jäsenjärjestön yksi
tai useampi jäsen tai muu henkilö tai ryhmä, joka on toiminut
merkittävällä tavalla akavalaisen yrittäjyyden hyväksi. Palkinto
myönnetään tunnustuksena ansiokkaasta yrittäjyydestä, toimimisesta
akavalaisen korkeasti koulutetun ammatinharjoittamisen ja yrittäjyyden
hyväksi tai niiden toimintaedellytysten vahvistamiseksi.
Ehdotuksia
palkinnon saajiksi voivat tehdä akavalaiset, Akavan jäsenjärjestöt ja
niiden jäsenet sekä Akavan elinkeinopoliittinen toimikunta. Erityisesti
ehdotuksia toivotaan jäsenjärjestöjen yrittäjätyöryhmiltä,
-valiokunnilta ja -neuvottelukunnilta.
Ehdotuksesta tulisi käydä ilmi ehdotetusta ammatinharjoittajasta tai yrittäjästä:
- minkä akavalaisen liiton jäsen hän on?
- miten hän on ansioitunut yrittäjyydessä ja/tai toimimisessa akavalaisen yrittäjyyden tai sen toimintaedellytysten hyväksi?
- yhteystiedot,
mahdollinen verkkosivuosoite ja y-tunnus, mahdollisuuksien mukaan
ansioluettelo sekä yhteystiedot henkilöstä, joka antaa asiassa
lisätietoja.
Toisen kohdan osalta esiin voi tuoda esimerkiksi
seuraavia seikkoja: ammatinharjoittamisen tai yrityksen toiminnallinen
ja taloudellinen kehitys, yrittäjämyönteisten asenteiden muokkaaminen,
hyvä johtaminen ja työhyvinvoinnin kehittäminen, akavalaisten
tavoitteiden toteuttaminen, eettisten arvojen huomioiminen.
Vapaamuotoiset
ehdotukset perusteluineen pyydetään toimittamaan
yrittäjäpalkintotyöryhmän sihteerille Vesa Vuorenkoskelle 20.9.2013
mennessä joko sähköpostilla vesa.vuorenkoski(at)akava.fi tai
osoitteeseen Akava ry, Rautatieläisenkatu 6, 00520 Helsinki.
Yrittäjäpalkintotyöryhmä käsittelee ehdotukset liitetietoineen
luottamuksellisena.
Palkintona on suomalaista taidetta. Akava julkistaa palkinnon saajan liittokokouksensa yhteydessä 26.11.2013.
Palkinnon
ohjesääntö sisältää tarkemmat tiedot siitä mihin palkinnon saajaa
valittaessa erityisesti kiinnitetään huomiota.
Lisätietoja:
Jarmo Hyvärinen, palkintotyöryhmän puheenjohtaja, 040 596 9143
Vesa Vuorenkoski, palkintotyöryhmän sihteeri, vesa.vuorenkoski(at)akava.fi ja 040 742 6082
Akavan yrittäjäpalkinnon ohjesääntö
1. Palkinnon tarkoitus
Akava ry voi myöntää Akavan yrittäjäpalkinnon ansioituneelle henkilölle tunnustuksena urastaan yrittäjänä, ja/tai toimimisesta akavalaisen korkeasti koulutetun ammatinharjoittamisen ja yrittäjyyden hyväksi ja/tai toimintaedellytysten vahvistamiseksi.
2. Palkinnon tavoite
Palkinnon tavoitteena on tuoda esille sitä, että yrittäjyydellä on suuri merkitys akavalaisille ja että Akava toimii myös korkeasti koulutettujen yrittäjien ja ammatinharjoittajien edunvalvojana. Palkinnon tavoitteena on myös tuoda julkisuuteen akavalaisen korkeasti koulutetun yrittäjyyden merkitystä suomalaiselle yhteiskunnalle, Suomen talouskasvulle ja hyvinvoinnille.
3. Myöntämisperusteet
Palkinto voidaan myöntää akavalaisen jäsenjärjestön yhdelle tai useammalle jäsenelle, tai poikkeuksellisesti muulle henkilölle tai ryhmälle, joka on tehnyt merkittäviä asioita akavalaisen yrittäjyyden hyväksi. Palkinnon saajaa valittaessa kiinnitetään huomiota mm. seuraaviin seikkoihin:
- toiminta akavalaisen yrittäjäidentiteetin ja toimintaedellytysten vahvistamiseksi
- toiminnan taloudellinen ja muu kehitystoiminta
- ajatus, osaamispohjaisuus ja innovatiivisuus, yrityksen kehittäminen ja kasvuhakuisuus, toiminnan laatu, kotimaisuus ja kansainvälisyys
- toiminta yrittäjämyönteisten asenteiden muokkaamiseksi
- toiminta työpaikkojen luomiseksi korkeasti koulutetuille osaajille
- toiminta hyvän johtamisen ja työhyvinvoinnin kehittämisessä
- toiminta akavalaisessa yhteisössä tai akavalaisten tavoitteiden toteuttamisessa
- eettisten arvojen huomioiminen yritystoiminnassa.
4. Palkinto
Akavan hallitus myöntää palkinnon yrittäjäpalkintotyöryhmän esityksestä.
Palkinto voidaan myöntää vuosittain. Palkintoja voidaan erityisen perustelluista syistä jakaa kerralla useampia kuin yksi.
Palkintona luovutetaan kunniakirja sekä erillinen Akavan hallituksen vuosittain määrittelemän rahamäärän arvoinen lahja.
5. Yrittäjäpalkintotyöryhmä
Yrittäjäpalkinnon saajan valintaa valmistelee erityinen yrittäjäpalkintotyöryhmä, jonka puheenjoht ajan ja jäsenet nimeää Akavan hallit uksen työvaliokunta elinkeinopoliittisen toimikunnan esityksestä kuultuaan ammatinharjoittajien ja yrittäjien työryhmää. Työryhmä nimetään hallituskausittain kahdeksi vuodeksi kerrallaan.
Yrittäjäpalkintotyöryhmään kuuluu puheenjohtaja ja enintään kuusi jäsentä. Sihteeri nimetään Akavan toimistosta. Jäsenten valinnassa kiinnitetään erityistä huomiota mahdollisimman laajaan erilaisten akavalaisten ammatinharjoittamisen ja yrittäjyyden alojen edustuksellisuuteen.
Jos joku eroaa kesken kauden, valitaan hänelle seuraaja jäljelle olevaksi kaudeksi.
6. Ehdokasasettelu
Ehdotuksia palkinnon saajista voivat tehdä Akavan elinkeinopoliittinen toimikunta, Akavan ammatinharjoittajien ja yrittäjien työryhmä, Akavan jäsenjärjestöt sekä yksittäiset jäsenjärjestöjen jäsenet. Ehdotukset tehdään yrittäjäpalkintotyöryhmälle.
Työryhmä voi pyytää ehdotuksia palkinnon saajaksi myös muilta yhteisömyös muilta
yhteisöiltä.
7. Tiedotusvastuu
Palkinnon julkistamiseen liittyvästä sisäisestä ja ulkoisesta viestinnästä vastaa Akavan viestintäyksikkö.
Tämä ohjesääntö on hyväksytty Akavan työvaliokunnassa 28.5.2012.
