Akava presenterar åtgärder för att stärka företagarnas och de självsysselsattas ställning

Akavas nya temaprogram för att förbättra företagarnas och de självsysselsattas ställning tar upp 21 sätt att främja självsysselsättning och företagande som huvudsyssla eller bisyssla.

Läs mer

Bekymmer på sommarjobbet? Fråga avgiftsfria Sommarjobbarinfo om råd

FFC:s, Akavas och STTK:s gemensamma Sommarjobbarinfo öppnar igen på tisdag 2.5. Löntagarcentralorganisationernas avgiftsfria rådgivningstjänst hjälper sommarjobbare redan för 13:e gången. Under årens lopp har Sommarjobbarinfo svarat på frågor av tusentals unga samt deras föräldrar och arbetsgivare.

Läs mer

Akavas nya familjeledighetsmodell ökar flexibiliteten och jämlikheten

Akavas modell för familjeledighet syftar i första hand till att öka jämlikheten i arbetslivet och höja sysselsättningsgraden. Modellen gör utnyttjandet av familjeledigheter mer flexibelt och ger ökat skydd åt dem som återvänder till jobbet efter en familjeledighet.

Läs mer

Vad är Akava?

Akava är en centralorganisation bestående av 36 medlemsförbund, som tillsammans samlar ca 613 000 högutbildade. Man kan ansluta sig till ett Akavaförbund utgående från studieområde, examen eller yrke.  Akavamedlemmar arbetar som sakkunniga, inom undervisningen och i chefspositioner.

Akavas uppgift är att övervaka och främja Akavamedlemmarnas ställning i arbetslivet och, i förlängningen, i hela samhället. Målet är att förbättra Akavamedlemmarnas arbetslivsvillkor och sysselsättning samt jämställdheten mellan kvinnor och män.

Läs mer

Hitta ditt förbund

Akava och dess medlemsförbund har utvecklat en söktjänst, som hjälper dig att hitta det medlemsförbund som passar dig bäst. Du kan söka information utifrån utbildningsområde och examen. 


Hitta ditt förbund


Visa alla förbundenMindre text

Aktuellt

03.05.2017 Akava presenterar åtgärder för att stärka företagarnas och de självsysselsattas ställning

Akavas nya temaprogram för att förbättra företagarnas och de självsysselsattas ställning tar upp 21 sätt att främja självsysselsättning och företagande som huvudsyssla eller bisyssla.

Läs mer

27.04.2017 Bekymmer på sommarjobbet? Fråga avgiftsfria Sommarjobbarinfo om råd

FFC:s, Akavas och STTK:s gemensamma Sommarjobbarinfo öppnar igen på tisdag 2.5. Löntagarcentralorganisationernas avgiftsfria rådgivningstjänst hjälper sommarjobbare redan för 13:e gången. Under årens lopp har Sommarjobbarinfo svarat på frågor av tusentals unga samt deras föräldrar och arbetsgivare.

Läs mer

29.03.2017 Akavas nya familjeledighetsmodell ökar flexibiliteten och jämlikheten

Akavas modell för familjeledighet syftar i första hand till att öka jämlikheten i arbetslivet och höja sysselsättningsgraden. Modellen gör utnyttjandet av familjeledigheter mer flexibelt och ger ökat skydd åt dem som återvänder till jobbet efter en familjeledighet. Akavas modell för familjeledighet beaktar olika familjeformer.

Läs mer

14.11.2016 Löntagarna: Likabehandlingsplanen ökar arbetstrivseln och produktiviteten

FFC, Akava och FTFC påminner om arbetsgivarnas skyldighet att främja likabehandling på arbetsplatserna. Enligt diskrimineringslagen, som reviderades i början av 2015, ska större företag med minst 30 anställda ha en skriftlig likabehandlingsplan senast i början av nästa år.

Läs mer


Den här webbplatsen använder kakor (cookies) för statistik och sökfunktion.
Stänga

Kakor (”cookies”)

För att få den här webbplatsen att fungera ordentligt skickar vi ibland små filer till din dator. Dessa filer kallas kakor eller ”cookies”. De flesta större webbplatser gör på samma sätt.

1. Vad är kakor?

Kakorna är små textfiler som sparas på din dator, telefon eller surfplatta när du besöker webbplatsen. Kakorna hjälper webbplatsen att komma ihåg dina inställningar (t.ex. användarnamn, språk, textstorlek och andra förhandsval) under en viss tid. Tanken är att du inte ska behöva göra om inställningarna varje gång du går in på webbplatsen eller bläddrar mellan olika sidor.

2. Hur använder vi kakorna?

På flera av våra sidor används kakor för att komma ihåg dina inställningar (t.ex. användarnamn, språk, textstorlek och andra förhandsval.)

Vissa videoklipp på webbplatsen använder också kakor för att samla in anonym statistik om hur du hittade dit och vilka videoklipp du har sett.

Kakorna är inte helt nödvändiga för att webbplatsen ska fungera, men de gör det lättare för dig att söka information. Du kan ta bort eller blockera kakorna, men i så fall får du vara beredd på att webbplatsen inte fungerar optimalt.

Kakorna används inte för att identifiera dig som person och de insamlade uppgifterna står helt under vår kontroll. Kakorna används bara i de syften som nämns här.

3. Hur du kan kontrollera kakorna

Du kan kontrollera och radera kakor precis som du vill. Läs mer på aboutcookies.org. Du kan ta bort alla kakor som finns på din dator och du kan ställa in webbläsaren så att den inte tar emot några kakor. I så fall måste du eventuellt göra om vissa inställningar varje gång du går in på en webbplats och vissa tjänster och funktioner kanske inte fungerar.

Stänga