Uutishuone
23.5.2017

Akavan sivistysteesit: Sivistys kuuluu kaikille

Akavan Suomi 100 -juhlavuoden teema on "Sivistys kuuluu kaikille". Sivistysteesit kiteyttävät Akavan näkemyksiä sivistyksestä ja sen merkityksestä.

Lue lisää

Ajankohtaista Akavassa

28.6.2017 Palkkamaltti yhdistettynä veronkevennyksiin on ollut oikea työllisyys- ja ostovoimaresepti

Tulo- ja kustannuskehityksen selvitystoimikunnan (Tukuseto) tuoreen palkanmuodostuksen seurantaraportin mukaan palkansaajien yhteenlaskettu ostovoima kasvaa noin 0,7 prosenttia vuonna 2017. Palkansaajien yhteenlasketussa ostovoimassa otetaan huomioon työllisten palkansaajien palkan ostovoiman muutoksen lisäksi työllisyyden kehitys.

Lue lisää

26.6.2017 Lakisääteinen yhdenvertaisuussuunnitelma puuttuu monelta työpaikalta

Viidesosa isojen työpaikkojen henkilöstön edustajista kertoo, ettei heidän työpaikallaan ole laadittu yhdenvertaisuussuunnitelmaa.

Lue lisää

20.6.2017 Akava: Ammattikorkeakoulujen pääomittamisen uusi malli on tervetullut

Akava pitää ammattikorkeakoulujen pääomittamisen vastinrahamallia erittäin tarpeellisena ja tervetulleena uudistuksena. – Ammattikorkeakoulut ovat olleet pitkään paitsiossa korkeakoulujen varainkeruussa ja odottanet muutosta tilanteeseen, toteaa Akavan kehityspäällikkö Kristiina Kokko.

Lue lisää

20.6.2017 Akavan luottamusmiesbarometri 2017: Luottamusmiehet ovat tyytyväisiä yhteistyöhön työnantajien kanssa

Yhteistyö luottamusmiesten ja työnantajien välillä sujuu hyvin useimmilla työpaikoilla, käy ilmi Akavan tuoreesta luottamusmiesbarometrista. Kyselyyn vastanneista julkisen sektorin akavalaisista luottamusmiehistä 77 prosenttia ja yksityisen sektorin luottamusmiehistä 70 prosenttia kertoivat neuvottelusuhteiden työantajan kanssa toimivan hyvin.

Lue lisää

 

20.6.2017 Akavan luottamusmiesbarometri 2017: Luottamusmiehet ovat tyytyväisiä yhteistyöhön työnantajien kanssa

Yhteistyö luottamusmiesten ja työnantajien välillä sujuu hyvin useimmilla työpaikoilla, käy ilmi Akavan tuoreesta luottamusmiesbarometrista. Kyselyyn vastanneista julkisen sektorin akavalaisista luottamusmiehistä 77 prosenttia ja yksityisen sektorin luottamusmiehistä 70 prosenttia kertoivat neuvottelusuhteiden työantajan kanssa toimivan hyvin.

Lue lisää

16.6.2017 Akava selvitys kertoo: jopa 74 prosentilla työsopimukseen kirjattu salassapitoehto

Akava selvitti salassapitoehtojen yleisyyttä ja piirteitä yrityksissä työtä tekevien akavalaisten työsopimuksissa maalis–huhtikuussa 2017. Akavan kyselyyn vastanneista 74 prosentilla työsopimukseen on kirjattu liikesalaisuuksia koskeva salassapitoehto. Käytäntö on yleistynyt viime vuosien aikana. Vuoden 2015 jälkeen solmituista työsopimuksista 84 prosentissa on salassapitoehto, tai työntekijä on solminut erillisen salassapitosopimuksen.

Lue lisää

 

Tuorein työttömyyskatsaus

21.6.2017 Korkeakoulutettujen työttömyys nopeassa laskussa

Korkeakoulututkinnon suorittaneiden työttömien määrä vähenee kiihtyvällä tahdilla. Korkeakoulutettuja työttömiä oli toukokuun 2017 lopussa yhteensä 42 863. Vähennystä vuotta aiempaan verrattuna tuli 4 682 henkilöä eli 9,8 prosenttia. Työttömistä alemman korkeakoulututkinnon suorittaneita oli 22 337 ja ylemmän 18 979; molemmissa ryhmissä suunta oli alaspäin. Tutkija-asteen koulutuksen suorittaneita oli työttömänä 1 547; määrä väheni selvästi edellisvuotisesta.

Lue lisää


Tuumaamo-blogissa nyt

26.6.2017 12.27 | Miika Sahamies

Yhdenvertainen työelämä tehdään yhdessä

Seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt kohtaavat suomalaisessa työelämässä edelleen monenlaista syrjintää. Syrjintää ja kiusaamista kohdataan eri aloilla ja vaihtelevissa tilanteissa, vaikka ammattiliitot ovat tehostaneet toimiaan työelämän syrjinnän nollatoleranssin saavuttamiseksi.  Asia ilmenee viime toukokuussa akavalaisten ammattiliittojen lakimiehille tehdystä kyselystä.



Tuoreimpia Akava-videoita


Miten OECD arvioi Suomen innovaatiopolitiikkaa?

Akavan vastaava lakimies Vesa Vuorenkoski kommentoi OECD:n arviota Suomen innovaatiopolitiikasta.


Akavan sivistysteesit: Sivistys on Akava asia


Akava on...


Oheinen video kertoo perustietoja Akavasta ja akavalaisista.



Akava_some_icons_yt-dark_small


Tuoreimpia lausuntoja

21.6.2017 Akavan lausunto eduskunnan sosiaali- ja terveysvaliokunnalle HE 47/2017 vp Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi asiakkaan valinnanvapaudesta sosiaali- ja terveydenhuollossa sekä valtiontalouden tarkastusvirastosta annetun lain 2 §:n muuttamisesta

Akava on antanut lausunnon eduskunnan sosiaali- ja terveysvaliokunnalle HE 47/2017 vp Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi asiakkaan valinnanvapaudesta sosiaali- ja terveydenhuollossa sekä valtiontalouden tarkastusvirastosta annetun lain 2 §:n muuttamisesta. Sosiaali- ja terveysvalikokunta on pyytänyt mm. Akavalta kirjallisen asiantuntijalausunnon tiistaina 27.6.2017 kello 10 pidettävään kokoukseensa.

Lue lisää

16.6.2017 Akavan lausunto tuomioistuinviraston perustemisesta

Akava toteaa lausunnossaan oikeusministeriölle tuomioistuinviraston perustamisesta viittaavansa jäsenliittonsa Suomen Lakimiesliiton lausuntoon asiasta. Lakimiesliitto toteaa kannattavansa tuomioistuinviraston perustamista sekä pitää erityisen tärkeänä, että Suomessa vahvistetaan tuomioistuinlaitoksen rakenteellista riippumattomuutta. Lakimiesliitto katsoo, että toimikunnan esitys tuomioistuinviraston tehtävistä on perusteltu. Liitto huomauttaa, että hyötyjen saaminen virastosta vaatii valtioneuvostolta riittävän resursointipanostuksen ja virastolta onnistuneita rekrytointeja, jotta asiantuntevia, monipuolisia osaajia tulee johtamaan ja suorittamaan tuomioistuinviraston tehtäviä. Liitto huomauttaa, että viraston perustamisen jälkeen tulee tarkastella ja arvioida viraston tehtäviä ja palveluita sekä tarkistaa resurssien riittävyys.

Lue lisää

16.6.2017 Akavan lausunto luonnoksesta hallituksen esitykseksi laiksi työttömyysturvalain muuttamisesta

Akava toteaa työ- ja elinkeinoministeriölle antamassaan lausunnossa luonnokseksi hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi työttömyysturvalain muuttamisesta muun muassa kannattavansa näitä esityksiä. Sivutoimisen yrittäjyyden arvioinnin muutos perustuu hallituksen asettamien selvityshenkilöiden esitykseen joulukuussa 2016. Selvityksen mukaan erityinen ongelma on, ettei työnhakija tiedä, miten yrittäjänä tehty työ vaikuttaa työttömyysturvaetuuksiin. Nyt esitetyllä muutoksella poistetaan esteitä aloittaa yritystoiminta.

Lue lisää

16.6.2017 Akavan lausunto luonnoksesta hallituksen esitykseksi laiksi työttömyysturvalain muuttamisesta

Akava toteaa sosiaali- ja terveysministeriölle antamassaan lausunnossa luonnoksesta hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi työttömyysturvalain muuttamisesta muun muassa että yleisesti ottaen korkeasti koulutettujen töissä on vähemmän mahdollisuuksia saada lyhytkestoisia työpätkiä, joilla vaadittu aktiivisuus saavutetaan. Myöskään subjektiivista oikeutta saada palveluita ei ole. Työnhakijalle voi siis olla vaikea täyttää kriteerit, vaikka hän hakee aktiivisesti työtä. Vaikutusarvioinneissa tulisi kuvata tarkemmin alueellisia ja koulutusaloittaisia eroja siinä, kuinka malli tulee vaikuttamaan työnhakijoihin. Akava nostaa lausunnossaan esiin esityksen ongelmallisia kohtia, joihin liittyy mahdollisia tulkintaongelmia.

Lue lisää


Akavayhteisön uutiset

21.6.2017 Akavan Erityisalat: Työttömyysturvan aktiivimallit pysäytettävä

Akavan Erityisalojen mielestä työttömyysturvan ns. aktiivimalleja ei tule toteuttaa esitetyssä muodossa.

Lue lisää

20.6.2017 Suomen Hammaslääkäriliitto: Näin pidät kesäsuun terveenä

Parasta kesälomassa on monelle vapaus arjen rutiineista – voi valvoa myöhään, syödä milloin sattuu, herkutella useammin, nauttia lasillisen ja toisenkin, lähteä kaukomaille ja vaihtaa maisemaa.

Lue lisää

20.6.2017 KTK Tekniikan Asiantuntijat: Yhteisöllisyyttä yksilöllisesti

Monissa yhteyksissä korostuu vaatimus yksilön vapaudesta tehdä omia valintoja. Aivan oikeutetusti ajatus vapaudesta voidaan haastaa ajatuksella, että vapaudesta seuraa aina vastuu. Niin vastuu mistä? -tietysti vastuu valinnan vapauden seurauksista.

Lue lisää

19.6.2017 Suomen Eläinlääkäriliitto: Koiria ei saa jalostaa sairaaksi

Suomen Eläinlääkäriliiton valtuuskunta haluaa terveyttä ja hyvinvointia kaikille koirille ja on siksi huolissaan lyhytkuonoisten ja -kalloisten eli brakykefaalisten* koirien vakavista terveysongelmista.

Lue lisää


Akavalainen-verkkolehti tarjoaa ajankohtaista tietoa Akavan toiminnasta sekä työelämä-  ja työmarkkina-asioista.

Akavalainen-osioon

Akavan uutiskirje

Akava julkaisee uutiskirjettä, jonka teemat liittyvät edunvalvontaan, järjestötoimintaan ja työelämän ajankohtaisiin asioihin. Se on tarkoitettu akavalaisille toimijoille ja kenelle tahansa Akavan toiminnasta kiinnostuneelle.


Kirjoita sähköpostiosoitteesi allaolevaan kenttään, jos haluat tilata uutiskirjeen. Antamaasi sähköpostiosottettasi käytetään vain uutiskirjeen jakeluun.


Sähköpostiosoitteesi :

Akava Facebookissa


Akava Twitterissä


Tämä sivusto käyttää evästeitä sivuston käyttöä koskevien tietojen keräämiseksi. Kun käytät tätä sivustoa, hyväksyt evästeiden käytön.
Sulje

Evästekäytännöt

Tätä sivustoa käyttämällä hyväksyt, että voimme asettaa evästeitä tietokoneellesi tai mobiililaitteeseesi.

1. Mitä evästeet ovat?

Evästeet ovat pieniä datatiedostoja, jotka siirtyvät tietokoneellesi, kun otat yhteyden johonkin verkkosivustoon. Evästeet tallentuvat selaimen käyttämien tiedostojen yhteyteen.

Lisätietoa evästeistä saat sivulta www.aboutcookies.org.

2. Miksi evästeitä käytetään?

Evästeet tunnistavat tietokoneesi, kun tulet sivustolle uudelleen. Ne muistavat myös sivustolla aikaisemmin tekemäsi valinnat ja parantavat siten sivuston käyttökokemusta. Evästeiden avulla pystyy esimerkiksi tunnistamaan käyttäjän laitteet sekä mukauttamaan mahdollisia mainoksia sivuilla sekä mahdollisissa muissa palveluissa.

3. Mitä evästeitä käytetään?

Jotkin evästeet ovat sivustomme teknisen toiminnan ja käytön vuoksi välttämättömiä. Nämä evästeet eivät kerää käyttäjästä tietoa, jota voitaisiin hyödyntää markkinoinnissa tai muistamaan käyttäjän valitsemia sivustoja.

Suorituskykyä mittaavat evästeemme keräävät tietoa siitä, miten käyttäjät käyttävät verkkosivujamme (esim. eniten käytetyt sivut, mahdolliset virheviestit). Nämä evästeet eivät kerää käyttäjistä tunnistettavia tietoja, vaan ne ovat anonyymejä ja niitä käytetään ainoastaan parantamaan nettisivujen toimivuutta.

Sivuilla olevat kolmansien osapuolten liitännäispalvelut (esim. mainokset, YouTube-videot, Google-tilastointi tai Facebook-liitännäiset) saattavat tallentaa käyttäjän tunnistamiseen käytettävää tietoa, mihin emme valitettavasti voi vaikuttaa. Jos haluat estää niitä seuraamasta liikkumistasi verkossa, voit kytkeä ns. kolmannen osapuolen evästeet pois käytöstä selaimesi asetuksista. Ohjeet löydät selaimesi ohjesivuilta.

Sivuillamme saattaa olla myös painikkeita, jotka helpottavat sisällön jakamista eri verkkoviestintäympäristöihin ja sosiaaliseen mediaan. Jos käytät näitä painikkeita, valitsemaltasi palvelulta voidaan asettaa eväste päätelaitteellesi. Nämä evästeet eivät ole hallinnassamme. Lisätietoja kolmannen osapuolen evästeiden käytöstä saat kyseisen osapuolen verkkosivulta.

4. Evästeiden hallinta ja estäminen

Jos et halua vastaanottaa evästeitä, voit muuttaa Internet-selaimesi asetuksia niin, että saat ilmoituksen aina kun evästeitä ollaan lähettämässä tietokoneellesi. Vaihtoehtoisesti voit estää evästeiden käytön kokonaan. Evästeiden käyttöä voi rajoittaa tai sen voi estää Internet-selaimen kautta (katso tarkemmat tiedot selaimen ohjeista).

Jos estät evästeiden tallennuksen tai poistat ne käytöstä, jotkin verkkosivujemme toiminnoista eivät välttämättä toimi oikein.

Sulje