Uutisia liitoista -arkisto

20.6.2017 9.27

KTK Tekniikan Asiantuntijat: Yhteisöllisyyttä yksilöllisesti

Monissa yhteyksissä korostuu vaatimus yksilön vapaudesta tehdä omia valintoja. Aivan oikeutetusti ajatus vapaudesta voidaan haastaa ajatuksella, että vapaudesta seuraa aina vastuu. Niin vastuu mistä? -tietysti vastuu valinnan vapauden seurauksista.


Työmarkkinoilla vapaus sisältää ainakin kaksi muutakin erilaista tasoa yksilötason ohella. Näitä ovat ammattiryhmien ja kollektiivisuuden tasot. Kaikki se mikä yksittäisenä valinnan vapautena voi olla kertaluontoisesti houkuttelevaa tai kannattavaa, ei välttämättä tarkoita hyvää ammattiryhmälle tai työmarkkinoiden isolle kuvalle. Pikavoittoja ei jaeta työmarkkinoilla. Tästä syystä vapaus valinnoista on perusteltava ja kerrottava mitä vaikutuksia ja seurauksia erilaisilla valinnoilla voi olla.

Otetaan esimerkiksi lomarahojen vaihtaminen vapaaksi, joka yksilötasolla on saatettu kokea yksilötason oikeudeksi. Varmaan näin voi ollakin, mutta asialla on nähtävissä kääntöpuolena muita vaikutuksia. Työnantajan silmissä lomarahat nähdään palkansaajille ylimääräisenä tai menneisyyteen liittyvänä palkanosana, jonka perusteet ovat ajan saatossa hävinneet.

Yksilötasolla jakolinjana voi toimia myös eläköitymisen läheisyys, jolloin kaikki olemassa olevat edut voivat olla tavoittelun kohteena. Voidaan ajatella, että kuitataan etuja talteen, kun tulevaisuudesta ei tarvitse enää kantaa huolta.

Näistä ja muista erilaista eduista, niiden jatkuvuudesta tai uudelleen muokkaamisesta pitää käydä laajempaa keskustelua. Keskusteluun tulee saada mukaan eri aikakausien ja ammattien edustajat. Saavutetut edut säilyvät tai edut yleensä säilyvät vain sovitun sopimuskauden ajan. Niiden jatkumisesta tai uudistamisesta pitää neuvotella virka- ja työehtosopimuksilla aina uudestaan tuleville sopimuskausille.

Työnantajat ja yrittäjät haluavat laajentaa paikallista sopimista, jolla tarkoitetaan joustoja, palkanalennuksia ja yksilöllisimpiä ratkaisuja. Voikin kysyä, että säilyttävätkö järjestäytyneet palkansaajat yksioikeudella neuvotteluasemansa muuttuvassa työmarkkinakentässä. Kuukauden takaisesta Korkeimman oikeuden (KKO 23.5.) ratkaisusta ylempien toimihenkilöiden asemaan liittyen ovat eri eturyhmät koittaneet hakea perusteluja omille vaatimuksilleen. Niin ja kuka minkäkin asian perusteluiksi.

Oleellista on pohtia riippumatta juridista yksityiskohdista, että
•    laajeneeko yksilötason oikeudet kollektiivitason järjestäytymisen suuntaan?
•    muodostavatko järjestäytymättömät oman henkilöstöryhmän oikeuksineen?

Näiden seikkojen kautta linjataan ja rakennetaan tulevaisuutta. Nähtäväksi jää tulevatko yksilötason vapaudet kollektiivisten oikeuksien rinnalle velvollisuuksineen. Yksilötason velvoitteet, kun saattavat olla vaikeasti hallittavissa isoissa kokonaisuuksissa.

Pidemmän aikavälin tarkastelussa luotan enemmän ammattiryhmä- ja kollektiivitason sopimiseen kuin yksilötason vastuulliseen sopimiseen. Yksilötason sopimisen takuiksi muodostuvat vahingonkorvausasiat, joten vapaus ja vastuu näyttäytyvät suoraan yksilölle itselleen -ei jaettuna ryhmälle.

Ammattiryhmä- ja kollektiivitason sopiminen tuo yhdenvertaisemman, tasapainoisemman ja vakaamman pohjan sumuiselle tulevaisuudelle. Jaettu vastuu luo yhteisöllisyyttä, ryhmäkuria ja turvallisuutta, mutta siihen voidaan kytkeä mukaan vastuullista valinnan vapautta. Ryhmässä kukaan ei jää yksin, vaikka aina ei osaisikaan tehdä parhaita mahdollisia valintoja!

Keijo Houhala
puheenjohtaja
KTK Tekniikan Asiantuntijat ry

tämä on julkaistu 16.6.2017

Palaa otsikoihin



Tämä sivusto käyttää evästeitä sivuston käyttöä koskevien tietojen keräämiseksi. Kun käytät tätä sivustoa, hyväksyt evästeiden käytön.
Sulje

Evästekäytännöt

Tätä sivustoa käyttämällä hyväksyt, että voimme asettaa evästeitä tietokoneellesi tai mobiililaitteeseesi.

1. Mitä evästeet ovat?

Evästeet ovat pieniä datatiedostoja, jotka siirtyvät tietokoneellesi, kun otat yhteyden johonkin verkkosivustoon. Evästeet tallentuvat selaimen käyttämien tiedostojen yhteyteen.

Lisätietoa evästeistä saat sivulta www.aboutcookies.org.

2. Miksi evästeitä käytetään?

Evästeet tunnistavat tietokoneesi, kun tulet sivustolle uudelleen. Ne muistavat myös sivustolla aikaisemmin tekemäsi valinnat ja parantavat siten sivuston käyttökokemusta. Evästeiden avulla pystyy esimerkiksi tunnistamaan käyttäjän laitteet sekä mukauttamaan mahdollisia mainoksia sivuilla sekä mahdollisissa muissa palveluissa.

3. Mitä evästeitä käytetään?

Jotkin evästeet ovat sivustomme teknisen toiminnan ja käytön vuoksi välttämättömiä. Nämä evästeet eivät kerää käyttäjästä tietoa, jota voitaisiin hyödyntää markkinoinnissa tai muistamaan käyttäjän valitsemia sivustoja.

Suorituskykyä mittaavat evästeemme keräävät tietoa siitä, miten käyttäjät käyttävät verkkosivujamme (esim. eniten käytetyt sivut, mahdolliset virheviestit). Nämä evästeet eivät kerää käyttäjistä tunnistettavia tietoja, vaan ne ovat anonyymejä ja niitä käytetään ainoastaan parantamaan nettisivujen toimivuutta.

Sivuilla olevat kolmansien osapuolten liitännäispalvelut (esim. mainokset, YouTube-videot, Google-tilastointi tai Facebook-liitännäiset) saattavat tallentaa käyttäjän tunnistamiseen käytettävää tietoa, mihin emme valitettavasti voi vaikuttaa. Jos haluat estää niitä seuraamasta liikkumistasi verkossa, voit kytkeä ns. kolmannen osapuolen evästeet pois käytöstä selaimesi asetuksista. Ohjeet löydät selaimesi ohjesivuilta.

Sivuillamme saattaa olla myös painikkeita, jotka helpottavat sisällön jakamista eri verkkoviestintäympäristöihin ja sosiaaliseen mediaan. Jos käytät näitä painikkeita, valitsemaltasi palvelulta voidaan asettaa eväste päätelaitteellesi. Nämä evästeet eivät ole hallinnassamme. Lisätietoja kolmannen osapuolen evästeiden käytöstä saat kyseisen osapuolen verkkosivulta.

4. Evästeiden hallinta ja estäminen

Jos et halua vastaanottaa evästeitä, voit muuttaa Internet-selaimesi asetuksia niin, että saat ilmoituksen aina kun evästeitä ollaan lähettämässä tietokoneellesi. Vaihtoehtoisesti voit estää evästeiden käytön kokonaan. Evästeiden käyttöä voi rajoittaa tai sen voi estää Internet-selaimen kautta (katso tarkemmat tiedot selaimen ohjeista).

Jos estät evästeiden tallennuksen tai poistat ne käytöstä, jotkin verkkosivujemme toiminnoista eivät välttämättä toimi oikein.

Sulje