17.10.2014


Terveellinen työ – stressi hallinnassa


Terveellinen työ - stressi hallinnassa -kampanjan tunnus

Stressi ja psykososiaaliset riskit esillä Euroopan työterveys- ja työturvallisuusviikolla

Euroopan työterveys- ja työturvallisuusviikkoa vietetään 20.–24. lokakuuta ja sen teemoina ovat psykososiaaliset riskit ja työstressi.

Eri puolilla Eurooppaa järjestetään työterveyteen ja työturvallisuuteen liittyviä tapahtumia, koulutustilaisuuksia ja tempauksia. Teemaviikko on osa Terveellinen työ – stressi hallinnassa! -kampanjaa.

Suomessa teemaviikon avaus on maanantaina 20.lokakuuta Kokkolassa pidettävä seminaari, joka on samalla Terveellinen työ – stressi hallinnassa! -kampanjan alueellinen tilaisuus. Sekä kampanjan että työsuojeluviikon takana on Euroopan työterveys- ja työturvallisuusvirasto. Sosiaali- ja terveysministeriö toimii Suomessa kampanjan koordinointikeskuksena.

Stressi on yleinen työterveysongelma

Stressi on toiseksi yleisimmin ilmoitettu työterveysongelma Euroopassa, ja yli puolet (50–60 prosenttia) menetetyistä työpäivistä liittyy stressiin ja muihin psykososiaalisiin riskeihin.

Psykososiaalisesti kuormittavalla työympäristöllä voi olla merkittäviä kielteisiä vaikutuksia työntekijöiden terveyteen. Terveellinen työ – stressi hallinnassa! -kampanjan tavoitteena on edistää työperäisen stressin ja psykososiaalisten riskien hallintaa. Näin voidaan ehkäistä työntekijöille ja työnantajille aiheutuvaa henkistä kuormitusta ja terveydellisen haitan vaaraa. Kun psykososiaalisten riskien hallintajärjestelmät toimivat tehokkaasti työpaikoilla, ne edistävät työntekijöiden terveyttä ja parantavat työilmapiiriä.

Psykososiaalisia riskejä on kaikilla työpaikoilla, mutta niitä voidaan arvioida ja hallita tuloksekkaasti vähäisilläkin resursseilla. Kampanja tarjoaa työntekijöille ja työnantajille tukea ja ohjausta työperäisen stressin ja psykososiaalisten riskien hallintaan. Lisäksi kampanjassa edistetään käyttökelpoisten menetelmien ja hyvien käytäntöjen levittämistä.

Uusi raportti tuo esimerkkejä stressinhallinnan hyvistä käytännöistä

Tuore raportti Psychosocial risks in Europe: Prevalence and strategies for prevention, jonka Euroopan työterveys- ja työturvallisuusvirasto ja Eurofound ovat laatineet yhteistyössä, antaa laajan katsauksen eurooppalaisten työpaikkojen psykososiaalisiin riskeihin.

Raportin mukaan Euroopassa neljännes työntekijöistä kertoo tuntevansa itsensä stressaantuneeksi työssään koko ajan tai suurimman osan ajasta. Yhtä moni sanoo työn vaikuttavan terveyteen kielteisesti.

Psykososiaaliset riskit lisäävät työperäistä stressiä. Niitä ovat esimerkiksi
  • yksitoikkoiset tehtävät,
  • työn intensiivisyys,
  • tiukat määräajat,
  • työn ja yksityiselämän epätasapaino,
  • väkivalta ja häirintä yleisön tai työtovereiden taholta.




Tämä sivusto käyttää evästeitä sivuston käyttöä koskevien tietojen keräämiseksi. Kun käytät tätä sivustoa, hyväksyt evästeiden käytön.
Sulje

Evästekäytännöt

Tätä sivustoa käyttämällä hyväksyt, että voimme asettaa evästeitä tietokoneellesi tai mobiililaitteeseesi.

1. Mitä evästeet ovat?

Evästeet ovat pieniä datatiedostoja, jotka siirtyvät tietokoneellesi, kun otat yhteyden johonkin verkkosivustoon. Evästeet tallentuvat selaimen käyttämien tiedostojen yhteyteen.

Lisätietoa evästeistä saat sivulta www.aboutcookies.org.

2. Miksi evästeitä käytetään?

Evästeet tunnistavat tietokoneesi, kun tulet sivustolle uudelleen. Ne muistavat myös sivustolla aikaisemmin tekemäsi valinnat ja parantavat siten sivuston käyttökokemusta. Evästeiden avulla pystyy esimerkiksi tunnistamaan käyttäjän laitteet sekä mukauttamaan mahdollisia mainoksia sivuilla sekä mahdollisissa muissa palveluissa.

3. Mitä evästeitä käytetään?

Jotkin evästeet ovat sivustomme teknisen toiminnan ja käytön vuoksi välttämättömiä. Nämä evästeet eivät kerää käyttäjästä tietoa, jota voitaisiin hyödyntää markkinoinnissa tai muistamaan käyttäjän valitsemia sivustoja.

Suorituskykyä mittaavat evästeemme keräävät tietoa siitä, miten käyttäjät käyttävät verkkosivujamme (esim. eniten käytetyt sivut, mahdolliset virheviestit). Nämä evästeet eivät kerää käyttäjistä tunnistettavia tietoja, vaan ne ovat anonyymejä ja niitä käytetään ainoastaan parantamaan nettisivujen toimivuutta.

Sivuilla olevat kolmansien osapuolten liitännäispalvelut (esim. mainokset, YouTube-videot, Google-tilastointi tai Facebook-liitännäiset) saattavat tallentaa käyttäjän tunnistamiseen käytettävää tietoa, mihin emme valitettavasti voi vaikuttaa. Jos haluat estää niitä seuraamasta liikkumistasi verkossa, voit kytkeä ns. kolmannen osapuolen evästeet pois käytöstä selaimesi asetuksista. Ohjeet löydät selaimesi ohjesivuilta.

Sivuillamme saattaa olla myös painikkeita, jotka helpottavat sisällön jakamista eri verkkoviestintäympäristöihin ja sosiaaliseen mediaan. Jos käytät näitä painikkeita, valitsemaltasi palvelulta voidaan asettaa eväste päätelaitteellesi. Nämä evästeet eivät ole hallinnassamme. Lisätietoja kolmannen osapuolen evästeiden käytöstä saat kyseisen osapuolen verkkosivulta.

4. Evästeiden hallinta ja estäminen

Jos et halua vastaanottaa evästeitä, voit muuttaa Internet-selaimesi asetuksia niin, että saat ilmoituksen aina kun evästeitä ollaan lähettämässä tietokoneellesi. Vaihtoehtoisesti voit estää evästeiden käytön kokonaan. Evästeiden käyttöä voi rajoittaa tai sen voi estää Internet-selaimen kautta (katso tarkemmat tiedot selaimen ohjeista).

Jos estät evästeiden tallennuksen tai poistat ne käytöstä, jotkin verkkosivujemme toiminnoista eivät välttämättä toimi oikein.

Sulje