24.9.2015

Akava: Palkansaajien on tehtävä ratkaisu yhdessä


Akava vaatii, että palkansaajat tekevät yhteistyössä maan hallitukselle tarjouksen tasapuoliseksi paketiksi, jolla viiden prosentin kilpailukykyhyppy voidaan saavuttaa.

– Rakenteellisia uudistuksia on tehtävä, mutta siten, että ne koskettavat tasapuolisesti kaikkia. Akava ei hyväksy ratkaisua, joka painottuu epäoikeudenmukaisella tavalla vain julkisen sektorin työntekijöiden ja erityisesti naisten maksettavaksi, Fjäder tiivistää Akavan torstaina kokoontuneen hallituksen linjauksen.

Akavan mielestä ratkaisun tulee sisältää keinoja, joissa on jotakin yhteistä kaikille ja sen lisäksi alakohtaisesti sovittavia elementtejä. Akava on valmis liikkumaan lomarahoissa tai vaihtoehtoisesti työajoissa.

Työnantajamaksujen alentaminen johtaisi Akavan mielestä nykyisessä työttömyystilanteessa joko etuuksien leikkaamiseen tai palkansaajien maksujen nostoon. Akava huomauttaa, että

– Työttömyyttä ei voi maksattaa vain palkansaajilla tai leikkaamalla työttömiltä.

Akavan hallitus kritisoi hallituspuolueiden tapaa ajaa viiden prosentin kululeikkauksia yhdellä ja samalla tavalla kaikille toimialoille, koska eri toimialojen sekä yritysten välillä ja tarpeissa on suuria eroja.

– Maan hallitus on oikeassa siinä, että Suomen työllisyys ja talous on saatava kasvu-uralle. Hallituksen keinot vaan ovat väärät. Koska tämänhetkisestä pattitilanteesta on kuitenkin päästävä eroon ja rakenteellisia uudistuksia tehtävä nopeasti, on työntekijöiden tehtävä hallitukselle pian yhteinen vaihtoehtoinen esitys, Fjäder sanoo.

Akava pitää maan hallituksen listaa erittäin epätasa-arvoisena, eikä sen toteuttaminen kuulu oikeusvaltion toimintatapoihin. Myös usko listan tehoon alkaa heikentyä yhä laajemmalla taholla. Maan hallitus on esittänyt muun muassa ylityökorvausten, sunnuntailisien ja vuosilomien leikkaamista sekä sairauskarensseja.

– Meillä on jo suuri joukko yrityksiä, jotka ovat irtisanoutuneet hallituksen leikkauksista, koska ne eivät sovi niiden menestymisstrategiaan. Ei ole mitään järkeä pakottaa yritykset toteuttamaan keinoja, joita ne eivät halua ja jotka pahimmillaan heikentävät työntekijöiden sitoutumista työnantajaansa. Heidän toimentulostaan puhumattakaan.

Lisätiedot:
Puheenjohtaja Sture Fjäder, puh. 0400 609 717


Tämä sivusto käyttää evästeitä sivuston käyttöä koskevien tietojen keräämiseksi. Kun käytät tätä sivustoa, hyväksyt evästeiden käytön.
Sulje

Evästekäytännöt

Tätä sivustoa käyttämällä hyväksyt, että voimme asettaa evästeitä tietokoneellesi tai mobiililaitteeseesi.

1. Mitä evästeet ovat?

Evästeet ovat pieniä datatiedostoja, jotka siirtyvät tietokoneellesi, kun otat yhteyden johonkin verkkosivustoon. Evästeet tallentuvat selaimen käyttämien tiedostojen yhteyteen.

Lisätietoa evästeistä saat sivulta www.aboutcookies.org.

2. Miksi evästeitä käytetään?

Evästeet tunnistavat tietokoneesi, kun tulet sivustolle uudelleen. Ne muistavat myös sivustolla aikaisemmin tekemäsi valinnat ja parantavat siten sivuston käyttökokemusta. Evästeiden avulla pystyy esimerkiksi tunnistamaan käyttäjän laitteet sekä mukauttamaan mahdollisia mainoksia sivuilla sekä mahdollisissa muissa palveluissa.

3. Mitä evästeitä käytetään?

Jotkin evästeet ovat sivustomme teknisen toiminnan ja käytön vuoksi välttämättömiä. Nämä evästeet eivät kerää käyttäjästä tietoa, jota voitaisiin hyödyntää markkinoinnissa tai muistamaan käyttäjän valitsemia sivustoja.

Suorituskykyä mittaavat evästeemme keräävät tietoa siitä, miten käyttäjät käyttävät verkkosivujamme (esim. eniten käytetyt sivut, mahdolliset virheviestit). Nämä evästeet eivät kerää käyttäjistä tunnistettavia tietoja, vaan ne ovat anonyymejä ja niitä käytetään ainoastaan parantamaan nettisivujen toimivuutta.

Sivuilla olevat kolmansien osapuolten liitännäispalvelut (esim. mainokset, YouTube-videot, Google-tilastointi tai Facebook-liitännäiset) saattavat tallentaa käyttäjän tunnistamiseen käytettävää tietoa, mihin emme valitettavasti voi vaikuttaa. Jos haluat estää niitä seuraamasta liikkumistasi verkossa, voit kytkeä ns. kolmannen osapuolen evästeet pois käytöstä selaimesi asetuksista. Ohjeet löydät selaimesi ohjesivuilta.

Sivuillamme saattaa olla myös painikkeita, jotka helpottavat sisällön jakamista eri verkkoviestintäympäristöihin ja sosiaaliseen mediaan. Jos käytät näitä painikkeita, valitsemaltasi palvelulta voidaan asettaa eväste päätelaitteellesi. Nämä evästeet eivät ole hallinnassamme. Lisätietoja kolmannen osapuolen evästeiden käytöstä saat kyseisen osapuolen verkkosivulta.

4. Evästeiden hallinta ja estäminen

Jos et halua vastaanottaa evästeitä, voit muuttaa Internet-selaimesi asetuksia niin, että saat ilmoituksen aina kun evästeitä ollaan lähettämässä tietokoneellesi. Vaihtoehtoisesti voit estää evästeiden käytön kokonaan. Evästeiden käyttöä voi rajoittaa tai sen voi estää Internet-selaimen kautta (katso tarkemmat tiedot selaimen ohjeista).

Jos estät evästeiden tallennuksen tai poistat ne käytöstä, jotkin verkkosivujemme toiminnoista eivät välttämättä toimi oikein.

Sulje